
Najsodobnejši razvoj
vaših zaposlenih
Najnaprednejši sistem za e-izobraževanje in razvoj zaposlenih v slovenskem poslovnem okolju. Pokličite nas na 01/ 2444 212.
- E-izobraževanje
- eCampus
- Vodenje e-izobraževanj
Vodenje e-izobraževanj
Izvedba in vodenje e-izobraževanj
Enostavno in najsodobnejše upravljanje in vodenje e-izobraževanj v vašem podjetju ali organizaciji.
Organizacija in vodenje e-izobraževanj
Organiziranje in vodenje e-izobraževanj, enostavno in izjemno hitro. Mentorji in vodje izobraževanj lahko v trenutku organizirajo usposabljanje, na klik spremljajo aktivnosti zaposlenih in njihovo znanje ter jih po potrebi spodbujajo in motivirajo.
Komunikacija in sodelovanje
Različne možnosti komunikacije omogočajo uporabnikom enostavno in hitro komunikacijo ter sodelovanje v procesu e-izobraževanja.
- Komentarji na strokovnih vsebinah
- Osebna sporočila
- Forumi
- Klepetalnice
Certificiranje
Avtomatski izpis certifikatov za vse zaposlene, ki so uspešno predelali e-izobraževanje, rešili e-test ali izpolnili zahtevane pogoje. Potrdila lahko arhiviramo znotraj sistema eCampus ali pa enostavno pripnemo v personalne mape zaposlenih.
eCampus BI
Napredna e-izobraževalna analitika omogoča Managementu in HRM-ju hiter in pregleden nadzor nad razvojem zaposlenih in učnimi aktivnostmi. eCampus BI omogoča celovit pregled nad razvojem, tako organizacije kot zaposlenega.
Mobilne rešitve
Za resnično dosegljivost e-izobraževanja 24/7 je podpora mobilnim napravam ključnega pomena. Presenečeni boste, kako bodo vaši zaposleni izkoristili dosegljivost e-izobraževanja, tudi med poslovnimi potovanji, ipd. eCampus deluje neodvisno od operacijskega sistema in podpira HTML5.
Igrifikacija in motiviranje zaposlenih
Motivacija je ključna za razvoj zaposlenih in organizacije. V sistemu eCampus smo razvili najsodobnejše gradnike za igrifikacijo, ki dokazano dvigujejo motivacijo zaposlenih in vodilnim omogočajo, da proces motivacije zaposlenih povsem avtomatizirajo.
Spoznajte LMS eCampus
Želite spoznati najbolj napreden e-izobraževalni sistem za podjetja in korporacije?
Demo dostop
eCampus uporabljajo številna uspešna podjetja

V Sodexu se z e-izobraževanjem še nismo srečali, vedeli pa smo, da je to za nekatere vsebine in zaradi narave našega dela potrebno vpeljati čim prej. Ko se odločaš za tak projekt in v lastnih vrstah nimaš nikogar, ki bi znal tak projekt zagnati, potrebuješ zunanjo pomoč. Izjemna in številčna ekipa strokovnjakov na B2 ter zelo privlačen sistem eCampus, sta nam pomagala, da smo se v zelo kratkem času seznanili kaj pomeni pravo e-izobraževanje, kako voditi e-tečaj ter kako uspešno vpeljati e-izobraževanje v proces razvoja zaposlenih tudi v prihodnje. Idej katere vsebine bomo prenesli še v e-obliko je veliko (od Haccap, Excel, ), sodelovanje z B2 pa seveda nadaljujemo, saj ocenjujemo, da so v Sloveniji daleč najbolj kompetentni na področju e-usposabljanja poslovnih uporabnikov.
VečCvetka Franko
Direktorica Sodexo d.o.o.

Ker želimo na področju izobraževanja in prenosa znanja slediti sodobnim smernicam, smo se odločili, da tudi v naši družbi intenzivneje pri razvoju zaposlenih vpletemo tudi e-izobraževanje. V e-izobraževanju smo namreč iskali rešitev, kako znanje predvsem lastnih, internih vsebin, ki jih pripravimo sami, najhitreje prenesti na čim večje število zaposlenih. B2 nas je s svojimi referencami v Sloveniji in predvsem konkretnimi izkušnjami celovite vpeljave e-izobraževanja v organizacije, prepričal v sodelovanje. S časovne distance, po uspešno vpeljanem projektu, lahko pohvalim, da je ekipa B2 obljube v celoti izpolnila. Sodelavci B2 so izkazali veliko mero strokovnosti, razumevanja in pripravljenosti. Z veseljem nadaljujemo zgodbo tudi v prihodnje.
VečDarja Vodušek Vtič
Vodja Kadrovske službe Talum d.d.

Za sodelovanje z B2 smo se odločili, ker imajo veliko izkušenj z izvajanjem e-izobraževanja v podjetjih in ker imajo vrhunsko orodje za e-izobraževanje. Navdušila so nas predvsem orodja za analitiko in izgrajevanje lastnih e-gradiv. Zelo pomembno nam je tudi to, da je B2 profesionalna, strokovna in izjemno odzivna ekipa. Našli smo vse na enem mestu, zato je bila celovita vpeljava lahko tako hitra in uspešna!
VečTanja Kenda
Direktorica za razvoj ključnih kadrov v korporaciji Hidria d.d.

V Zavarovalnici Triglav imamo zelo razvejano poslovno mrežo. V naši mreži dvanajstih območnih enot je kar 42 predstavništev s številnimi prodajnimi skupinami in sklepalnimi mesti. Zaposlujemo preko 2300 ljudi, zato smo iskali rešitev, pri kateri bi na prijazen in enostaven način znanje posredovali vsem našim sodelavcem. Našli smo jo v eCampusu, ki omogoča, da se naši zaposleni učijo na hiter in enostaven način, hkrati pa smo prihranili tudi čas, ki bi ga porabili za pot na predavanja. Sodelovanje s podjetjem B2 nam je prineslo kompetentnega sogovornika, prepričali pa so nas tudi s strokovnostjo in odzivnostjo.
VečMetoda Debeljak
Direktorica službe za upravljanje z zaposlenimi Zavarovalnica Triglav, d.d.

V OZS stopamo tudi na področju izobraževanja v koraku s časom in trendi, zato smo se odločili in uvedli najsodobnejšo obliko za učenje – e-izobraževanje. V Sloveniji smo našli odličnega in vodilnega ponudnika za celovito vpeljavo e-izobraževanja, B2 d.o.o. B2 nudi izredno kakovosten lasten sistem za e-izobraževanje (eCampus), s svojo ekipo strokovnjakov, pa so nam omogočili tudi izgradnjo izvrstnih multimedijskih e-gradiv naših avtorjev. Našim udeležencem tako lahko ponudimo zares pestro in zanimivo ponudbo tudi na področju e-izobraževanja. Sicer pa moramo tudi na sploh pohvaliti sodelovanje s podjetjem B2 d.o.o., saj so zelo odzivni in hitro priskočijo na pomoč. Njihove storitve so izredno kakovostne, hkrati pa je poslovni odnos do strank ne samo korekten, pač pa tudi izredno človeški in topel, kar je v današnjem času redkost.
Večmag. Nataša Štirn
Direktorica Obrtno-podjetniškega izobraževalnega središča Obrtna zbornica Slovenije
Vsi udeleženci v procesu e-učenja (mentorji, organizatorji in izobraževanci) so bili s sistemom eCampus zadovoljni, saj je udeležencem omogočil sprotno povratno informacijo o doseganju ciljev učenja, komunikacijo z mentorjem in drugimi udeleženci.
Irena Morel
Vodja oddelka za izobraževanje Carinska uprava Republike Slovenije

Zaradi razpršenosti naših zavarovalnih zastopnikov po celi Sloveniji in potrebi po stalnem obnavljanju znanja smo iskali racionalen, moderen in učinkovit način podajanja zavarovalnih vsebin. To smo našli pri podjetju B2, kjer so nam podrobno predstavili koristi uporabe ter nam izdatno pomagali pri praktičnem uvajanju. Za sistem eCampus smo se odločili zaradi dobrih možnosti, ki nam jih kot sistem ponuja. Ugotavljamo, da je uporabnikom prijazen za uporabo, jih pri učenju motivira ter jih v interakciji z multimedijskimi vsebinami tudi zabava. Z nekaj prakse je tudi našim avtorjem vsebin sistem postal domač, pri tem pa ne gre zanemariti pomoči, ki nam je bila na voljo s strani podjetja B2. Glede na dober sprejem e-učilnice med zaposlenimi, si obetamo, da bomo določen del izobraževalnih vsebin uspešno prenesli na sistem e-učilnice in utrdili dobro prakso.
VečAleš Škulj
Vodja izobraževanja Zavarovalnica Generali

Z eCampusom ne dobimo samo programske rešitve za e-izobraževanje, temveč tudi zelo dobro tehnično in vsebinsko podporo podjetja B2. Velika prednost eCampusa je dobra povezljivost z aktivnim imenikom AD, kar pomeni izredno enostavno upravljanje z uporabniškimi skupinami. Dodaten plus sistemu je prilagojenost za delovanje na mobilnih napravah.
Večmag. Boštjan Tušar
Direktor informacijskih tehnologij Hidria

Sodelovanje z B2 IT je ves čas konstruktivno, posebna pohvala pa gre sodelavcem, ki nam pomagajo oblikovati spletna gradiva, saj so ta vedno izjemna in odlično pripravljena. Poleg tega znajo prisluhniti našim predlogom, zato skupaj razvijamo in uvajamo dodatne funkcionalnosti. Ker so partner, ki tako kot AS, vedno išče prostor za izboljšave, smo prepričani, da bomo z B2 IT tudi v prihodnje skupaj prispevali k razvoju novih rešitev pri izobraževanju in prenosu znanja.
VečVlasta Lenardič
Direktorica tima Kadri GENERALI zavarovalnica d.d.

V Sodexu se z e-izobraževanjem še nismo srečali, vedeli pa smo, da je to za nekatere vsebine in zaradi narave našega dela potrebno vpeljati čim prej. Ko se odločaš za tak projekt in v lastnih vrstah nimaš nikogar, ki bi znal tak projekt zagnati, potrebuješ zunanjo pomoč. Izjemna in številčna ekipa strokovnjakov na B2 ter zelo privlačen sistem eCampus, sta nam pomagala, da smo se v zelo kratkem času seznanili kaj pomeni pravo e-izobraževanje, kako voditi e-tečaj ter kako uspešno vpeljati e-izobraževanje v proces razvoja zaposlenih tudi v prihodnje. Idej katere vsebine bomo prenesli še v e-obliko je veliko (od Haccap, Excel, ), sodelovanje z B2 pa seveda nadaljujemo, saj ocenjujemo, da so v Sloveniji daleč najbolj kompetentni na področju e-usposabljanja poslovnih uporabnikov.
VečCvetka Franko
Direktorica Sodexo d.o.o.

Ker želimo na področju izobraževanja in prenosa znanja slediti sodobnim smernicam, smo se odločili, da tudi v naši družbi intenzivneje pri razvoju zaposlenih vpletemo tudi e-izobraževanje. V e-izobraževanju smo namreč iskali rešitev, kako znanje predvsem lastnih, internih vsebin, ki jih pripravimo sami, najhitreje prenesti na čim večje število zaposlenih. B2 nas je s svojimi referencami v Sloveniji in predvsem konkretnimi izkušnjami celovite vpeljave e-izobraževanja v organizacije, prepričal v sodelovanje. S časovne distance, po uspešno vpeljanem projektu, lahko pohvalim, da je ekipa B2 obljube v celoti izpolnila. Sodelavci B2 so izkazali veliko mero strokovnosti, razumevanja in pripravljenosti. Z veseljem nadaljujemo zgodbo tudi v prihodnje.
VečDarja Vodušek Vtič
Vodja Kadrovske službe Talum d.d.

Za sodelovanje z B2 smo se odločili, ker imajo veliko izkušenj z izvajanjem e-izobraževanja v podjetjih in ker imajo vrhunsko orodje za e-izobraževanje. Navdušila so nas predvsem orodja za analitiko in izgrajevanje lastnih e-gradiv. Zelo pomembno nam je tudi to, da je B2 profesionalna, strokovna in izjemno odzivna ekipa. Našli smo vse na enem mestu, zato je bila celovita vpeljava lahko tako hitra in uspešna!
VečTanja Kenda
Direktorica za razvoj ključnih kadrov v korporaciji Hidria d.d.

V Zavarovalnici Triglav imamo zelo razvejano poslovno mrežo. V naši mreži dvanajstih območnih enot je kar 42 predstavništev s številnimi prodajnimi skupinami in sklepalnimi mesti. Zaposlujemo preko 2300 ljudi, zato smo iskali rešitev, pri kateri bi na prijazen in enostaven način znanje posredovali vsem našim sodelavcem. Našli smo jo v eCampusu, ki omogoča, da se naši zaposleni učijo na hiter in enostaven način, hkrati pa smo prihranili tudi čas, ki bi ga porabili za pot na predavanja. Sodelovanje s podjetjem B2 nam je prineslo kompetentnega sogovornika, prepričali pa so nas tudi s strokovnostjo in odzivnostjo.
VečMetoda Debeljak
Direktorica službe za upravljanje z zaposlenimi Zavarovalnica Triglav, d.d.

V OZS stopamo tudi na področju izobraževanja v koraku s časom in trendi, zato smo se odločili in uvedli najsodobnejšo obliko za učenje – e-izobraževanje. V Sloveniji smo našli odličnega in vodilnega ponudnika za celovito vpeljavo e-izobraževanja, B2 d.o.o. B2 nudi izredno kakovosten lasten sistem za e-izobraževanje (eCampus), s svojo ekipo strokovnjakov, pa so nam omogočili tudi izgradnjo izvrstnih multimedijskih e-gradiv naših avtorjev. Našim udeležencem tako lahko ponudimo zares pestro in zanimivo ponudbo tudi na področju e-izobraževanja. Sicer pa moramo tudi na sploh pohvaliti sodelovanje s podjetjem B2 d.o.o., saj so zelo odzivni in hitro priskočijo na pomoč. Njihove storitve so izredno kakovostne, hkrati pa je poslovni odnos do strank ne samo korekten, pač pa tudi izredno človeški in topel, kar je v današnjem času redkost.
Večmag. Nataša Štirn
Direktorica Obrtno-podjetniškega izobraževalnega središča Obrtna zbornica Slovenije
Vsi udeleženci v procesu e-učenja (mentorji, organizatorji in izobraževanci) so bili s sistemom eCampus zadovoljni, saj je udeležencem omogočil sprotno povratno informacijo o doseganju ciljev učenja, komunikacijo z mentorjem in drugimi udeleženci.
Irena Morel
Vodja oddelka za izobraževanje Carinska uprava Republike Slovenije

Zaradi razpršenosti naših zavarovalnih zastopnikov po celi Sloveniji in potrebi po stalnem obnavljanju znanja smo iskali racionalen, moderen in učinkovit način podajanja zavarovalnih vsebin. To smo našli pri podjetju B2, kjer so nam podrobno predstavili koristi uporabe ter nam izdatno pomagali pri praktičnem uvajanju. Za sistem eCampus smo se odločili zaradi dobrih možnosti, ki nam jih kot sistem ponuja. Ugotavljamo, da je uporabnikom prijazen za uporabo, jih pri učenju motivira ter jih v interakciji z multimedijskimi vsebinami tudi zabava. Z nekaj prakse je tudi našim avtorjem vsebin sistem postal domač, pri tem pa ne gre zanemariti pomoči, ki nam je bila na voljo s strani podjetja B2. Glede na dober sprejem e-učilnice med zaposlenimi, si obetamo, da bomo določen del izobraževalnih vsebin uspešno prenesli na sistem e-učilnice in utrdili dobro prakso.
VečAleš Škulj
Vodja izobraževanja Zavarovalnica Generali

Z eCampusom ne dobimo samo programske rešitve za e-izobraževanje, temveč tudi zelo dobro tehnično in vsebinsko podporo podjetja B2. Velika prednost eCampusa je dobra povezljivost z aktivnim imenikom AD, kar pomeni izredno enostavno upravljanje z uporabniškimi skupinami. Dodaten plus sistemu je prilagojenost za delovanje na mobilnih napravah.
Večmag. Boštjan Tušar
Direktor informacijskih tehnologij Hidria

Sodelovanje z B2 IT je ves čas konstruktivno, posebna pohvala pa gre sodelavcem, ki nam pomagajo oblikovati spletna gradiva, saj so ta vedno izjemna in odlično pripravljena. Poleg tega znajo prisluhniti našim predlogom, zato skupaj razvijamo in uvajamo dodatne funkcionalnosti. Ker so partner, ki tako kot AS, vedno išče prostor za izboljšave, smo prepričani, da bomo z B2 IT tudi v prihodnje skupaj prispevali k razvoju novih rešitev pri izobraževanju in prenosu znanja.
VečVlasta Lenardič
Direktorica tima Kadri GENERALI zavarovalnica d.d.

V Sodexu se z e-izobraževanjem še nismo srečali, vedeli pa smo, da je to za nekatere vsebine in zaradi narave našega dela potrebno vpeljati čim prej. Ko se odločaš za tak projekt in v lastnih vrstah nimaš nikogar, ki bi znal tak projekt zagnati, potrebuješ zunanjo pomoč. Izjemna in številčna ekipa strokovnjakov na B2 ter zelo privlačen sistem eCampus, sta nam pomagala, da smo se v zelo kratkem času seznanili kaj pomeni pravo e-izobraževanje, kako voditi e-tečaj ter kako uspešno vpeljati e-izobraževanje v proces razvoja zaposlenih tudi v prihodnje. Idej katere vsebine bomo prenesli še v e-obliko je veliko (od Haccap, Excel, ), sodelovanje z B2 pa seveda nadaljujemo, saj ocenjujemo, da so v Sloveniji daleč najbolj kompetentni na področju e-usposabljanja poslovnih uporabnikov.
VečCvetka Franko
Direktorica Sodexo d.o.o.